一、职业能力提升援企政策[政策咨询/业务办理联系人：李雪晖0797-7221007]
1.支持企业面向新吸纳劳动者开展以工代训，扩岗位、扩就业。对与中小微企业签订6个月及以上期限劳动合同的新招用建档立卡贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员、离校两年内高校毕业生、登记失业人员就业，并开展以工代训的，在同一家企业连续工作时间每满一个月，给予企业600元/人/月的职业培训补贴。{来源（赣市人社发〔2020〕20号）}
2.支持困难企业开展以工代训，稳岗位、保生活。自2020年1月1日起，对受疫情影响出现生产经营暂时困难导致连续停工停业一个月及以上的中小微企业，组织与企业签订6个月及以上期限劳动合同的职工开展以工代训的，在同一家企业连续工作时间每满1个月，给予企业600元/人/月的职业培训补贴。{来源（宁就领办字〔2020〕1号）}
3.职业培训补贴。企业职工参加岗前培训、特种作业人员安全作业培训、转岗转业培训、技能提升培训、企业新型学徒制培训、企业技师培训的，按规定给一定标准的职业培训补贴。{来源（赣市人社发〔2020〕38号）}
二、失业保险援企稳岗政策[政策咨询/业务办理联系人：陈冬根0797-7221010]
1.失业保险金发放领取：（1）对参保缴费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业人员，应及时足额发放失业保险金，代缴基本医疗保险费，按规定发放价格临时补贴、丧葬补助金和抚恤金。（2）延长大龄失业人员领取失业保险金期限，对领取失业保险金期满仍未就业且距法定退休年龄不足1年的失业人员，由其失业前最后参保地经办机构发放失业保险金直至法定退休年龄。（3）对超过法定退休年龄但尚未依法享受基本养老保险待遇的参保失业人员，经办机构应当同时为其办理失业登记和失业保险金发放等业务，按规定发放失业保险金。{来源（赣市人社发〔2020〕10号）}
2.阶段性实施失业补助金：2020年3月至12月,领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，由失业人员本人申领、参保地按照每人每月1000元的标准发放失业补助金。{来源（赣市人社发〔2020〕10号）}
3.阶段性提高价格临时补贴：对领取失业保险金和失业补助金人员发放的价格临时补贴，补贴标准为城乡低保标准×城镇低收入居民基本生活费用价格指数（SCPI）同比涨幅。{来源（赣市人社发〔2020〕10号）}
4.失业保险稳岗补贴：符合稳岗补贴条件的企业，按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予稳岗补贴；对不裁员或少裁员的钢铁煤炭煤电等去产能企业，按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的60%给予稳岗补贴。加大稳岗返还力度，失业率不高于上年度城镇调查失业率控制目标，对30人（含）以下的参保企业，裁员率不超过上年都月均参保职工总数的20%，对中小微企业按上年度实际缴纳失业保险费总额的100%给予稳岗补贴。{来源（赣人社发〔2017〕399号）和（赣人社发〔2020〕9号）}
三、促进转移就业援企政策[政策咨询/业务办理联系人：温海明0797-7221066]
1.贫困劳动力疫情就业补贴：（1）自3月10日起至疫情结束前在本地扶贫车间、县内外企业务工签订一年以上劳动合同（劳务协议）、稳定就业3个月以上的年龄为16-65周岁的建档立卡贫困劳动力，给予1000元/人的一次性就业补贴，同时给予100元/人/月疫情期间就业补贴。（2）对疫情结束前贫困劳动力返岗就业的，给予返岗汽车票、火车票全额报销和每人30元伙食补贴。{来源（宁精扶字〔2020〕5号）}
2.商贸限上企业用工补助：对3月31日前恢复营业的餐饮等商贸限上企业，3月至5月连续稳定在岗的员工，按200元/人的标准由受益财政给予企业一次性用工补助，单个企业补助最高不超过10万元。{来源（宁人社字〔2020〕71号）}
3.企业（实体）吸纳贫困劳动力就业补贴：对招用贫困劳动力并与其签订6个月以上劳动合同（劳务协议）、累计工作时间不少于3个月的企业（实体）并提供银行流水工资发放凭证，按实际招用人数给予岗位补贴，即补贴企业（实体），也补贴贫困劳动力个人。补贴标准（1）工业园区企业按照吸纳贫困劳动力稳定就业人数给予用工企业每人每年1000元的稳工补贴，给予贫困劳动力每人每年1000元的岗位补贴；按年给予到我县工业园企业务工的贫困劳动力交通补贴600元/人。（2）工业园区以外的企业（实体）按照吸纳贫困劳动力稳定就业人数给予用工企业（实体）每人每年500元的稳工补贴，给予贫困劳动力每人每年500元的岗位补贴。（3）企业（实体）为贫困劳动力缴纳了社会保险费（养老、医疗、失业）的，按规定享受社保补贴。{来源宁人社发〔2019〕1号）}
4.一次性创业补贴：对在我县行政区域内创办企业县稳定经营6个月以上的贫困劳动力，给予5000元的一次性创业补贴。{来源宁人社发〔2019〕1号）}
四、创业担保贷款援企政策[政策咨询/业务办理联系人：徐芳0797-7221002]
加大创业贷款贴息支持，从全年创业担保贷款总额中，拿出3000万元专门支持贫困劳动力就业创业；对吸纳10名以上贫困劳动力的小微企业可以认定为促进就业基地，享受300万元基准利率全额贴息；对贫困劳动力创业担保贷款以信用方式发放，免担保、免抵押，对还款有困难的给予展期一年优惠，继续享受贴息政策。{来源（（宁办发〔2020〕1号））}
五、园区用工服务援企政策[政策咨询/业务办理联系人：赖文生0797-7297167]
1.服务企业招工补贴。鼓励社会力量为企业送工，对向县工业园区企业开展劳务派遣的人力资源服务机构，按规定给予500元/人的劳务派遣补贴（建档立卡贫困劳动力再增加200元/人）。鼓励宁都高级技工学校为县工业园区企业举办订单班、冠名班培养技能人才，按规定给予每学年1000元/人的补贴。{来源（宁府发〔2020〕2号）}
2.支持企业自主招聘补贴。支持企业通过网络招聘、自主招聘等形式吸引返乡人员就地就业。对符合条件的县工业园区企业，给予3000-5000元/年的网络招工宣传补贴；按当年新招员工人数给予500元/人的招工补贴（建档立卡贫困劳动力再增加200元/人）；对当年新招录毕业5年内高校毕业生，按每人每年硕士10000元、本科5000元、专科3000元的标准，给予企业就业生活补贴。{来源（宁府发〔2020〕2号）}
3.给予乡镇招工经费。为保证工作有序推进，县财政统筹资金向每个乡镇拨付乡镇、村居招工经费2万元；县财政按各乡镇完成任务数的80%、90%、100%分别给予5万元、8万元、10万元的招工经费补助；对超额完成任务的乡镇，县财政按每超过一个百分点2000元的标准给予奖励。{来源（宁府办字〔2020〕9号）}
4.给予乡村个人招工奖励。为充分调动乡村干部的招工积极性，按完成新招员工200元/人的标准，县财政给予乡镇招工奖励（新招对象为建档立卡贫困户的再增加200元/人），用于奖励完成任务的乡村干部个人。{来源（宁府办字〔2020〕9号）}
5.给予用工企业招工奖励。指定企业每新招录一名县外一线员工，县财政给予用工企业300元的招工奖励（有拖欠农民工工资情况的企业不享受）。{来源（宁府办字〔2020〕9号）}
6.兑现2019年乡镇招工补贴。根据《关于做好园区企业招工助推脱贫攻坚工作的通知》（宁用组发〔2019〕2号）文件精神，对各乡镇2019年规定期间完成园区企业推荐用工的，考虑疫情影响，只要所推荐员工在原入职企业复工复产后返岗，均算入宁用组发〔2019〕2号文件规定该乡镇任务的完成数，按300元/人标准拨付各乡镇招工补贴。{来源（宁府办字〔2020〕9号）}
