为做好稳就业保就业工作，进一步纾困解难，县就业部门开展深化企业用工保障专项行动，着力解决企业用工难题，推动企业步入健康发展快车道。
在县工业园区的赣州市速比尼服装有限公司，许多刚入职员工正在填写入职登记表、办理入职手续。来自会同乡的温金华就是这批刚入职的新员工之一。他告诉记者，之前一直在外务工，这段时间，在县内专场招聘、网络招聘、送“岗”到家等活动中，了解到许多招聘信息，经过比对、筛选，温金华成功应聘了一家适合自己的企业。
赣州市速比尼服装有限公司位于县童装产业园D区，是一家集研发、设计、生产、销售于一体的童装企业，于2021年正式投产。据公司负责人介绍，随着企业业务规模扩大，订单量逐步递增，用工需求也随之突出。就业部门了解到企业情况后，及时深入企业了解用工情况，并通过就业网、人才网等线上媒体，发布企业用工信息。
速比尼服装有限公司副总经理朱乾勇介绍，今年开工以来，通过政府组织送工和公司员工老带新，已新招员工238人，能满足目前生产需求。现在的招工就业政策对企业有很大帮助，能及时缓解企业用工压力，工人平均工资也有保障，每个月有六、七千元。
据了解，自全县招工工作开展以来，工业园区在翠微广场举办的宁都县2023年工业园区企业春季招聘大会，现场有60多家用人企业抛出“橄榄枝”，现场登记求职人员达960人次；组织园区重点企业到乡镇开展招聘会20余场，现场登记求职人数1699人次；为期一个月的网上直播招聘会共吸引7.3万余人参与观看，在线求职咨询达1876人；同时，通过采取一企一策等措施，持续开展走访及政策宣讲等活动，有效扩大了招工宣传活动覆盖面，多层次多角度满足各类群体的就业需求。
县就业创业服务中心主任杨红生说，目前，已为园区重点企业新招员工2279人。同时，县就业部门将持续加大招工宣传力度，拓宽岗位信息的发布渠道，通过举办线上线下招聘活动等方式，为园区用工做好服务。
